dpd
Karrier Portál
Your delivery experts
HR Business Partner
A kiscsomag-szállítás szakértőjeként 2003 óta vagyunk jelen Magyarországon a nemzetközi DPD hálózat tagjaként. Dinamikus fejlődésünk eredményeként országos lefedettséggel rendelkezünk. Kiemelkedően innovatív hátterünkkel, modern technológiánkkal nap mint nap azon dolgozunk, hogy ügyfeleink címzettjei elégedetten kapják meg a csomagjukat. Munkáltatóként fontos számunkra a társadalmi felelősségvállalás!
Miért érdemes nálunk dolgozni:
- Egy összetartó, teljesítményorientált csapat vár Rád
- Nyitott és barátságos munkahelyi közösségben, az ötleteidre nagyon nyitott vezetői csapattal dolgozhatsz
- Megbecsülünk Téged és a munkádat
- Figyelünk a munka és magánélet egyensúlyára
- Hosszú távon tervezünk Veled!
Az alábbi feladatokban számítunk Rád:
- HR rendszerek, folyamatok és szabályozások kialakítása, működtetése és fejlesztése,
- Vállalaton belüli és régiós HR projektekben való részvétel, projektvezetés,
- Munkajogi és szakmai kérdésekben a vezetők támogatása,
- Közreműködés a HR stratégia megalkotásában és az azt megvalósító projektmunkákban,
- Toborzási – kiválasztási és onboarding folyamatok teljeskörű menedzselése,
- Beléptetési és kiléptetési ügyintézés megvalósítása,
- Részvétel az üzleti döntési folyamatokban, aktív szerepvállalás a vezetés munkájában, mint például a HR stratégia, törvényi előírások, vállalati szabályzatok betartatása, hatáskörérvényesítés,
- A munkavégzéshez szükséges adminisztrációs tevékenység ellátása,
- Riportok, elemzések és prezentációk készítése,
- A vállalat társosztályaival történő szoros együttműködés.
Mi szükséges ahhoz, hogy Te legyél a tökéletes jelölt számunkra?
- Felsőfokú HR vagy gazdasági végzettség
- Legalább 5 éves szakmai tapasztalat HRBP vagy Senior HR Generalista munkakörben
- Magabiztos HR szaktudás: naprakész munkajogi ismeretek és ezek gyakorlati alkalmazása; vezetői támogatás és hatáskör érvényesítés, szervezetfejlesztési folyamatokban szerzett gyakorlat; aktív keresési módszerek ismerete, toborzási és kiválasztási tapasztalat
- Üzleti/gazdasági gondolkodásmód
- Alkalmazkodóképesség, kezdeményezőkészség, gyakorlatias attitűd
- Magabiztos, közel felsőfokú angol nyelvtudás szóban és írásban
- MS Office felhasználói szintű ismerete, magabiztos Excel ismeretek
- Önálló, proaktív munkavégzés, rendszerszemlélet
- B kategóriájú jogosítvány.
Mit is kapsz ezért cserébe?
- Betanítást egy támogató és együttműködő környezetben
- Változatos feladatokat és szakmai fejlődési lehetőséget
- Versenyképes jövedelmet
- Cafeteriát már ez első naptól
- Önkéntes nyugdíjpénztári támogatást
- Magán-egészségbiztosítási hozzájárulást
- Heti 2 nap otthoni munkavégzést
- Kötetlen munkarendet
- Céges laptopot, mobiltelefont
- Kényelmes, modern irodai munkakörnyezetet a XIII. kerületi Dózsa György úti metrómegállónál.
Ami a pályázathoz szükséges:
- Ha úgy érzed Te vagy az, akit keresünk, magyar és angol nyelvű fényképes önéletrajzodat
- a „Jelentkezés” gombra kattintva küldd el nekünk, hogy mi is jobban megismerhessünk Téged!
- Kérjük, a jelentkezést követően a karrier oldalunkon történő regisztrációról se feledkezz meg, különben nem lesz érvényes a jelentkezésed!
Állás adatai
| Állás azonosító: | 865 |
|---|---|
| Pozíció pontos megnevezés: | HR Business Partner |
| Munkavégzés helye: | Budapest |
| Szakterület: | HR/Munkaügy |
| Munkaszerződés típusa: | Határozatlan idejű |
| Napi munkaidő: | Teljes munkaidőben |